共找到48条职位。
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任职要求： 1、女生身高158cm以上、男生身高170cm以上； 2、口齿清晰、形象良好，具有服务意识，做事积极； 3、服从领导安排，招长期。 工作内容： 1、正确掌握当日酒店客房的需求及供应状况，了解当日客人抵、离店 情况，核对房态，做好分房工作 2、热情接待客人，办理各种手续，提前安排预订VIP客人和会议客人的排房 3、严格遵守保密制度，维护顾客利益，特殊情况及时请示上级 4、与相关部门保持联系，及时处理各种信息，努力提高服务质量及客房出租率 5、会员卡销售、充值的工作 6、对客人的询问要热情、礼貌、迅速地应答，为客人提供留言、叫醒、 咨询等服务 7、负责为客人结帐，...
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1.服从日常管理，气质佳，能接受三班倒班。
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语言要求： 普通话三级 前厅收银接待员 薪资：2300-2700＋提成福利 工作内容：对客服务，收银接待各项工作。 以上招聘有酒店工作经验者优先，工资***，包食宿，享受五险、带薪休假 联系电话：***********黄先生 ***********杨女士 地址：河池市金城江区城西大道39号（金源城）
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1、负责客人入住登记、结账手续的办理等。 2.为酒店客人提供客房、配套及周边景点等相关咨询服务。 3.为客人提供访客查询，办理访客登记手续；不得把住店客人资料泄露给他人。
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前厅部:前厅经理、前厅接待员、销售经理均招，要求:18—30岁，初中以上学历，五官端正，形象气质良好，开朗乐观，有责任心，有良好的语言表达能力及沟通能力，能接受夜班
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前台接待，年龄22-32，身高1.56，工作认真负责，月休四天。
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岗位职责 1、根据部门经理制定的工作计划，负责编写制定各项培训方案与工作制度。 2、监督、调配部门内各岗位人员的工作。 3、制定各岗位的工作质量标准，对各岗位的服务质量进行监督和跟踪，并及时制定整改方案，改进工作。 4、直接参与对客人的接待工作。 5、负责处理客人投诉，并将处理结果上报于部门经理。 6、定期抽查公安局宾客信息上传系统的输入情况，协查通报、黑名单等的处理情况。 7、负责制定财物管理制度，进行部门财物的日常管理和月底盘点。 8、协助部门经理做好本部门的增收节支工作。 9、负责对领班级人员的签到考核与评估，并监督领班对员工的考勤工作。 10、协助部门对每日客流量进...
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酒店前厅主管，负责管理酒店前台日常。协助酒店经理完成指标
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为顾客办理入住、离店手续
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免费培训 包吃包住 八小时工作制三班倒 五险 底薪加提成 夜班补贴 晋升空间大 全职 1、全职，非暑假工，未成年不招 2.、根据集团标准办理接待退房服务 3、服从上级领导安排 4、能适应三班倒 5、免费培训，晋升空间大
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年龄35岁以下，男女不限，高中以上学历，形象气质佳
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岗位职责： 1、负责前台顾客接待、电话接听，解答顾客各项信息的咨询； 2、完成开具发票工作； 3、负责运营中发生的顾客投诉及突发事件处理，收集汇总顾客意见并及时反馈等。 任职要求： 1、学历不限，工作经验不限； 2、普通话标准，职业形象好，服务意识佳； 3、能适应白班、夜班的作息时间。
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1、负责公司来访顾客的登记和接待服务工作 2、负责接电话并记录电话留言信息 3、负责每日来店流量登记表 4、对到店客户进行登记、统计、汇总 5、复印文件及顾客试驾协议 6、下班前发送当天来店流量登记表
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岗位职责： 1、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 2、熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务； 3、熟练掌握店内信息，办理入住登记手续，提供准确的问讯服务； 4、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。 5、完成领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、高中以上学历，年龄20—30岁； 2、有工作经验，形象气质佳者优先； 3、服务意识强，能吃苦耐劳。
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1、负责为酒店住宿客人办理入住登记、退房结算手续； 2、为客人提供热情、礼貌、准确、迅速的 服务； 3、掌握住房动态及信息资料，控制房间 状态，灵活销售房间; 4、服从前台领班/主管 的安排和管理，具体完成接待、问询、预订及收银等服务工作； 5、详细记录交班；夜班接待员须制 作各类营业统计报表; 6、参加部门相关会议及培训； 7、完成上级交给的其它工作。
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年龄满18周岁，负责前台接待工作，给客人办理入住及退房手续，给客人开发票，八小时工作制能适应三班倒，包餐，暑假工和兼职勿扰哦
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1、为客人办理入住登记离店结账、访客登记手续，发放、回收房卡及磁卡钥匙； 2 细心为客人提供优质服务； 3 收集宾客意见，耐心接受客人投诉，安抚客人并及时上报； 4 落实最新的全员营销政策；向客人介绍会员优惠政策，积极主动为客人办理会员卡； 5 随时掌握和了解房态、价格等信息，积极有效地推销客房及服务项目； 6 正确有效地接待客人问询，提供有关酒店服务设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等各类信息； 7 熟悉每月的目标 REVPAR 及当前完成情况（如：REVPAR 值、营收、会员卡、会议室等）； 8 负责前台日常内务管理，如：卫生清洁、票据整理等；
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1、为客人办理入住登记离店结账、访客登记手续，发放、回收房卡及磁卡钥匙； 2、细心为客人提供优质服务； 3、收集宾客意见，耐心接受客人投诉，安抚客人并及时上报； 4、落实最新的全员营销政策；向客人介绍会员优惠政策，积极主动为客人办理会员卡； 5、 随时掌握和了解房态、价格等信息，积极有效地推销客房及服务项目； 6、正确有效地接待客人问询，提供有关酒店服务设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等各类信息； 7、熟悉每月的目标 REVPAR 及当前完成情况（如：REVPAR 值、营收、会员卡、会议室等）； 8、 负责前台日常内务管理，如：卫生清洁、票据整理等；
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1.制定本部门各项规章制度和工作计划，并组织落实。 2.每日检查前台人员工作，夜班报表，随时了解客房出租情况。 3.每日检查房间预订情况，了解预抵客人资料，并定期做出客房出租率预测报表。 4.巡视大堂，外围区域卫生、背景音乐等状况保持良好。 5.组织部门会议，及时传达重要信息。 6.制定前厅部培训计划并组织落实。 7.对员工进行现场指导及协助，监督员工的工作表现实施奖惩。 8.负责与其他部门协调，确保部门间信息沟通和团队协作。 9.及时完成总经理交办的其他任务。
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1.年龄18-30岁，男生身高165cm，女生身高155cm。 2.负责前台的入住预订、接待入住、退房、问询，以及处理宾客的建议、投诉等。 2.善于沟通，热情开朗，有一定处理突发事件的能力。 3.一天八小时，到点交接完即可下班，上六休二 4.福利待遇底薪2000+全勤+提成，包吃住，月度部门聚餐. 5.工作满三个月可以提供实习证明。
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