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6、根据员工的工作表现将其进行评估和奖惩，培训计划并予以落实。 7、出席餐饮部召开的会议，主持中餐厅内部会议。 8、督导员工遵守酒店的各项规章制度。 9、督促下属做好中餐厅的清洁保养工作。 …… 工作要求： 1、教育背景:酒店管理或旅游管理专业，中专以上学历。 2、经 验:具有1年三星级酒店以上管理经验。 3、技能技巧:能熟练操作计算机并具有一定的领导，培训，组织，协调能力。
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岗位职责 1、根据部门经理制定的工作计划，负责编写制定各项培训方案与工作制度。 2、监督、调配部门内各岗位人员的工作。 …… 13、收集案例，制定培训计划，负责本班组员工的培训，提高前台员工的业务技能和素质。 14、发挥工作主动性，完成部门经理交办的其他事项。 …… 岗位要求 1、教育背景:酒店管理或旅游管理专业，大专以上学历。 2、培训经历:接受过前台礼仪、营销专业知识培训。 3、经 验:2年以上酒店酒店管理经验。 …… 4、技能技巧:熟练的计算机操作能力，熟悉房务管理、房务筹备、现场管理、员工培训。 5、态 度:工作细致、严谨、廉洁奉公，追求创新，严守机密，坚持原则。具有较强的工作热情和责任感。
约 2 个岗位
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