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岗位职责: 1、负责公司日常行政管理工作,协调各部门工作开展; 2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行; 3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照 …… ; 4、起草及归档公司相关文件; 5、管理公司重要资质证件; 6、组织好来客接待和相关的外联工作; 7、主持部门内部的建设工作,建设及维护内部网络; 8、协调公司内部行政人事等工作。
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3.人事资料管理。 4.完成领导下达的其它行政后勤工作。 任职要求：1.能够熟练运用office办公软件。 2.注重仪容仪表，性格开朗，良好的表达沟通能力。 3.工作认真负责，勤恳踏实。
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能够统筹安排部门行政及人事方面工作，推进公司各项业务发展。
约 3 个岗位
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