-
店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
-
店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
-
店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
-
督导工作职责： 1、督促各门店的管理、促销的辅助工作，提升门店的业绩。 2、新开门店前期准备工作，1-3个月将新店带入正常的营运工作状态。 3、负责门店的日常运营管理，对门店的人、物、财负责。 …… 4、搭建新开店铺人员组织框架，对门店员工进行不断的培训和督导，指导当地店长能迅速接手门店的各项管理工作，督促各门店的管理、促销的辅助工作，提升门店的业绩。 …… 【任职条件】 1、性别不限，中专及以上学历； 2、上服装行业1年以督导经理工作经验，同时管辖8家店以上者； 3、具备零售门店统筹力，管理经验及丰富的终端销售技巧； 4、擅长终端员工培训，授课，管理经验丰富
-
店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
-
职位描述： 1、根据公司开发目标，拟定开发计划，并跟进开发进度； 2、及时掌握房地产有关的政策法规，为公司项目规划发展提供有效的市场信息 3、负责管理项目前期、建设、竣备阶段所需政府部门审批的报批
-
22岁-35岁之间。 形象气质好，淳朴，无不良嗜好。 首先需要具有一定的策划能力，会使用基础的手机剪辑软件，热爱短视频这块，需要到乡下拍摄短视频，能吃苦耐劳，有独立的思考能力和见解，能真的想让家乡的农产品走出大山。 具体一些其他想法，见面可以再沟通。
-
年以上房地产开发工作经验， 3、熟悉制作、施工工艺和项目管理流程，对工程的安全、质量、成本、节点、进度有全面的掌控能力，熟悉工程验收规范及相关法律法规； 4、熟悉运用CAD等设计软件， 5、有较强的沟通、管理
-
分析和预测工作、拟定营销目标和计划、年度经营目标提供可靠依据；4、组织搞好市场情报收集和管理工作，及时收集竞争对手的情况和客户情况，以便公司获得更广阔的市场；5、参与产品定价工作；6、组织搞好发货，收款管理
约 9 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
