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店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
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店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
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督导工作职责： 1、督促各门店的管理、促销的辅助工作，提升门店的业绩。 2、新开门店前期准备工作，1-3个月将新店带入正常的营运工作状态。 3、负责门店的日常运营管理，对门店的人、物、财负责。 …… 4、搭建新开店铺人员组织框架，对门店员工进行不断的培训和督导，指导当地店长能迅速接手门店的各项管理工作，督促各门店的管理、促销的辅助工作，提升门店的业绩。 …… 6、若公司有需要，针对老店长离职或其他原因需要整改的店铺，须驻场进行整改并培训新店长。 7、有效的控制门店的成本，对企业有忠诚度，处理门店突发事件。 …… 适应广西范围内出差 【任职条件】 1、性别不限，中专及以上学历； 2、上服装行业1年以督导经理工作经验，同时管辖8家店以上者； 3、具备零售门店统筹力，管理经验及丰富的终端销售技巧； 4、擅长终端员工培训 …… ，授课，管理经验丰富，懂得人才培养； 5、具备良好的表达能力及沟通能力；
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店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
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店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
约 5 个岗位
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